香港 - Media OutReach Newswire - 2026年7月13日 - 泛远国际控股集团有限公司（上市编号：2516，下称"泛远国际"；连同其附属公司，统称"泛远国际"或"本集团"）欣然宣布本集团近日先后完成两项关键动作——于7月2日向核心管理层及雇员授出奖励股份，并于7月10日出席金融公关(香港)有限公司（下称"金融公关"）举办的"第二十四届再创高峰—亚洲投资峰会2026"（下称"峰会"）。激励机制与市场沟通同步推进，对内稳住核心团队，对外校准投资者预期，标志着集团正从前期战略布局阶段，全面转入执行兑现的新周期。

出席亚洲投资峰会 直面市场关切 校准投资者预期
7月10日，泛远国际行政总裁兼执行董事王添天先生、首席财务官兼执行董事师迪特先生、IR总监兼董办负责人胥宁女士共同代表本集团出席"第二十四届再创高峰—亚洲投资峰会2026"，与投资者及分析师会面交流。峰会由金融公关集团主办，是亚太资本市场年度标志性盛会，历届累计汇聚近400家上市企业、举办近3,000场专题小组及一对一会议，吸引逾4,000位机构投资者及分析师参与。是次峰会反应热烈，吸引了众多境内外投资者及分析师出席，现场提问踊跃，充分展现市场对集团战略转型及海外布局进展的高度关注。

管理层于峰会介绍本集团经营情况及战略方向，并集中回应了投资者对两项核心议题之关注。在美国市场方面，COPE收购整合工作已全面展开，管理层在活动上阐明透过是次收购，集团将美国市场仓储及配送资源从商务合作转为自有运营，从根本上掌握定价权与舱位分配权，以应对地缘政治及市场波动，亦是为"一体两翼"战略构筑自主可控的履约底座。在"一体两翼"发展框架方面，管理层表示贸易及金融服务目前处于能力搭建阶段，未来将与物流主体形成协同，构建更完整的业务生态与盈利结构。

授出股份奖励 以长期利益锁定核心团队
为配合战略执行提速，集团于7月2日向十一名集团雇员授出合共2,647,000股奖励股份，占已发行股份总数约0.28%。奖励股份以零代价授出，归属期为12个月，将于2027年7月2日一次性归属。是次股份授予，旨在肯定核心团队于 2025 年面对市场挑战时的灵活调控与执行表现。同时也希望通过奖励确保核心团队稳定性，股份奖励使承授人的利益与股东利益趋于一致——通过持有股份、收取股息及分享股价增值，激励他们持续为集团长期增长贡献力量。

经过阶段性的业务调整与资产布局铺垫，集团现已搭建起覆盖多区域的完整营运架构。随着海外自有仓配资产的整合落地，以及多板块本地化服务的协同发展，集团整体供应链综合服务实力将持续强化，为拓展不同区域市场、丰富业务组合奠定更坚实的基础，进一步拓宽自身增长空间。

泛远国际控股集团有限公司主席兼执行董事王泉先生表示："环球市场多变，核心团队执行力是集团稳步前行的关键。本次授出奖励股份，旨在将核心人员与集团长远发展紧扣；透过投资峰会与市场直接对话，亦让投资者清晰掌握集团海外整合及多元业务发展部署。未来我们会持续完善全球物流基建，推动各业务板块协同增效，以数字化服务巩固竞争优势，为股东及投资者创造长效回报。"

 

有关泛远国际控股集团有限公司（股份代号：2516.HK）

泛远国际控股集团有限公司于2023年12月在香港联交所主板挂牌上市，为中国知名的跨境电子商务物流服务供应商，主要提供端到端跨境配送服务、货运代理服务以及其他物流服务，致力打造稳、快、优的跨境电子商务物流服务体系。本集团作为中国（杭州）跨境电子商务综合试验区首批试点企业，拥有创新的自研物流运输系统，采用直营网点模式，网点遍布中国主要贸易中心，尤其聚焦于长江三角洲及粤港澳大湾区。本集团设有30多个境内网点，1,100多家供应商网络，服务覆盖全球超过220多个国家和地区，向客户提供多项灵活可靠的跨境配送选项及定制化供应链解决方案。